La Diplomatura en Liderazgo Joven es un programa de educación ejecutiva que la UCEMA creó junto con la Escuela de Negocios IDEA. Combina teoría y práctica para que jóvenes emprendedores, profesionales de empresas y líderes de organizaciones sociales desarrollen habilidades de liderazgo sólidas y un autoconocimiento profundo.
Modelo de competencias
El diseño curricular se basa en un modelo tridimensional: autoconocimiento (neurotraining e inteligencia emocional), gestión de equipos (comunicación, diversidad e inclusión, cambio y cultura) y dimensión técnica (planificación y productividad, toma de decisiones, negociación). Las tres están atravesadas por el eje del propósito, y cada encuentro combina aula taller, análisis de casos y simulaciones, y paneles intergeneracionales de expertos.
Objetivos
Que los participantes identifiquen sus fortalezas, debilidades, valores y estilo de liderazgo; potencien la gestión de prioridades, la comunicación efectiva, la toma de decisiones, la delegación y la resolución de conflictos; integren la inteligencia emocional y la empatía; adapten su liderazgo a contextos diversos, incluida la innovación con impacto social; y definan metas personales y profesionales de largo plazo con un plan para alcanzarlas.