Licenciatura en Gestión de Recursos Humanos (Ciclo de Complementación Curricular)

Es el ciclo con el que quienes se recibieron de técnicos en Gestión de Recursos Humanos en la Facultad de Ciencias Económicas de la UNER, en Paraná, completan la licenciatura. Articula con la tecnicatura que la facultad dicta desde 2017 y lleva esa formación al nivel de grado.

La licenciatura forma profesionales capaces de planificar el área de personas de cualquier organización e integrarla a su plan estratégico. Diseñan estrategias de selección, capacitación y desarrollo con foco en competencias, conducen procesos de negociación y mediación —incluso con organizaciones sindicales— y lideran procesos de cambio y de trabajo en equipo. También pueden investigar e intervenir en problemas de gestión con una mirada comprometida con su entorno social.

Quien se gradúa puede dirigir y coordinar la gestión de las personas en organizaciones públicas y privadas: selección, inducción y evaluación del desempeño, programas de capacitación, políticas de compensaciones, beneficios e incentivos, y normas de seguridad e higiene. Además puede formular y evaluar proyectos de inversión en capacitación, mentoring y empowerment, y trabajar como consultor en el rediseño de estructuras, procesos administrativos y funciones.