Surgido del trabajo conjunto entre la Facultad de Ciencias Sociales y su Consejo Asesor Sindical, este trayecto ofrece insumos conceptuales y técnicos para enriquecer la labor gremial frente a las mutaciones tecnológicas, económicas y organizativas del escenario laboral contemporáneo.
Los módulos van de los elementos introductorios del análisis sindical y la lectura de la realidad argentina a las nuevas agendas: informalidad y trabajo decente, perspectiva de género, transición justa y cambio climático, regulación del trabajo en plataformas digitales e impacto de la inteligencia artificial sobre el empleo.
Se trabajan el poder y los tipos de liderazgo, el pensamiento estratégico y los equipos de trabajo, la importancia y la seguridad de las bases de datos en la organización sindical, y la gestión de contenido en el entorno digital.
La metodología está fuertemente orientada por la concepción de Educación Popular, con talleres, expositores ligados a las problemáticas tratadas y material de apoyo impreso y audiovisual, y cierra con un taller integrador y un trabajo final aplicado a la propia organización gremial.
Se requiere secundario completo. Se sugiere, sin ser excluyente, desempeñarse en una organización sindical de cualquier grado —sindicato de base, unión, federación o confederación— o en instituciones relacionadas, como obras sociales y asociaciones mutuales; también pueden participar profesionales vinculados al ámbito sindical y al mundo del trabajo.