Diplomatura en Comunicación Interna y Gestión del Cambio
- Modalidad
- A distancia
- Sede
- Capital Federal
La Diplomatura en Comunicación Interna y Gestión del Cambio de UCES parte de una idea: las organizaciones ya no atraviesan procesos de cambio, conviven con él. Integra comunicación, liderazgo y cultura organizacional en una mirada 360°, con fundamentos teóricos y una fuerte orientación práctica y experiencial.
Destinatarios
Está pensada para responsables de comunicación interna de organizaciones públicas, privadas o del tercer sector, profesionales de Recursos Humanos, consultores organizacionales que acompañan transformaciones o gestionan el clima laboral, y comunicadores institucionales que quieren sumar la comunicación interna estratégica a su campo de acción.
La comunicación interna como palanca
El programa enseña a diagnosticar, planificar e implementar estrategias de comunicación interna que acompañen los procesos de cambio, fortalezcan la cohesión y el compromiso de los equipos y reduzcan la incertidumbre. Trabaja el rol del líder como medio de comunicación, la gestión de resistencias, las conversaciones significativas en contextos inciertos y la cultura como marco que habilita o bloquea el cambio.
Plan de estudios
- Cultura y cambio organizacional
- Liderazgo Transformacional como mecanismo de comunicación
- El rol de la Comunicación Interna en contextos de cambio
- Comunicación y Gestión del Cambio Organizacional